Вакансия Специалист отдела подбора персонала в компании Работодатель Кызыл

обязанности:

• активный поиск кандидатов на вакансии компании и партнеров в сети интернет (форумы, соцсети, сайты по поиску работы и т. Д. );
• обработка заявок соискателей на вакансии компании;
• работа с телефоном, обработка звонков от соискателей и совершение исходящих вызовов (услуги связи оплачивает работодатель);
• выполнение индивидуальных плановых показателей эффективности (kpi);
• обработка входящих писем от соискателей на личную почту и почту отдела;
• проведение онлайн-интервью с соискателями (email, соцсети и прочее);
• выполнение особых поручений непосредственных руководителей.

• наличие снилс;
• наличие компьютера и стабильного интернет-соединения;
• активная жизненная позиция, желание работать и зарабатывать в сфере hr;
• коммуникабельность, готовность работать с возражениями и большими объемами данных;
• возможность приступить к обработке заявок в течение ближайших 2-х недель с момента отправки заявки в систему;
• возможность уделять работе в проекте от 20 часов в неделю.

• оформление по гражданско-правовому договору, предусматривающий страховые отчисления в пенсионный фонд рф, а также удержание ндфл и перечисление в бюджетную систему рф;
• по запросу сотрудника предоставляется справка 2-ндфл, которая подходит для оформления кредита или ипотеки;
• бесплатное обучение (вебинары, тренинги, конференции, курсы);
• испытательный срок 2 месяца с момента регистрации в системе;
• выделяем все для комфортной работы: личный кабинет для учета и контроля заявок, корпоративную электронную почту, опытного наставника.